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索引号: 123703067752710251/2019-04652 公开方式: 主动公开
发布机构: 周村区农业农村局 组配分类: 政策解读

《周村乡村之星选拔管理办法》政策解读

发布日期:2017-11-08 14:45:28浏览次数:字体:[ ]

《周村乡村之星选拔管理办法》政策解读

一、  制定《周村乡村之星选拔管理办法》的意义?

解读:开展周村乡村之星选拔工作,是实施人才强区战略的重要举措,对于充分发挥我区农村实用人才在引领和服务全面深化农村改革、推进农业现代化、建设社会主义新农村中的重要作用具有重大意义。

二、  制定《周村乡村之星选拔管理办法》的政策依据?

解读:为更好的推进全区人才工作,根据《关于印发齐鲁乡村之星选拔管理办法的通知》(鲁政办字〔2015135号)和《关于印发淄博乡村之星选拔管理办法的通知》(淄政办字〔2015112号),结合周村区实际,制定了《周村乡村之星选拔管理办法》。

三、  周村乡村之星选拔管理期限?

解读:周村乡村之星每2年选拔一次,每次人数10名左右,管理期限为4年。

四、  周村乡村之星选拔条件?

解读:周村乡村之星选拔条件是,拥护党的路线方针政策,热爱祖国,遵纪守法,积极服务三农,热心公益事业,群众公认度高,具有良好的职业道德和社会公德,并符合下列条件之一:

(一)具有专业特长,直接从事或经营管理种植、养殖、农产品加工等行业,所领办或服务的新型农业经营主体生产规模较大、经济效益较好、辐射带动能力突出。

     (二)具有较强的市场经济意识,善于捕捉市场信息,在农业经营管理及农副产品营销中业绩突出,带动当地产业发展,区域影响较大。

     (三)具有较强的科技创新能力,获得国家专利或取得其他重要科技成果,在农业科技成果转化、先进适用技术推广应用、高新技术产业化等方面作出突出贡献,创造较大经济效益、社会效益和生态效益。

     (四)具有一技之长或特殊技艺,知名度高,善于吸纳和利用现代科技充实自己,不断将民间技艺转化为生产力,属全区同行业技术权威或业内水平领先的农村能工巧匠。

     (五)在推进农业现代化、发展壮大农村集体经济、带领农民群众共同致富等方面取得显著成效的农村基层组织负责人,或对农村公益性、服务性事业发展作出突出贡献的人员。

五、《周村乡村之星选拔管理办法》中规定的选拔范围?

  解读:周村乡村之星选拔范围是,在农业农村一线工作的新型职业农民、社会服务型人才和技能带动型人才。

     (一)新型职业农民:包括从事种植、养殖等农业生产,从事农业龙头企业、农民合作社、家庭农场、专业大户等农业经营和产前、产中、产后中介与技术服务的人才。

     (二)社会服务型人才:包括农村基层组织负责人,从事涉农电子商务、乡村旅游、文化体育、法律服务等工作的各类人才以及民间艺人等。

     (三)技能带动型人才:包括生物育种、智能农业、农机装备、生态环保等领域科技带头人以及各类能工巧匠等。

      已入选齐鲁乡村之星、齐鲁首席技师、齐鲁和谐使者、淄博乡村之星、淄博市首席技师、淄博和谐使者等市级以上人才工程人员不再参与周村乡村之星选拔。

六、申报周村乡村之星应呈报的材料?

解读:申报周村乡村之星需报送以下材料:

1.周村乡村之星申报表;

2.1000字左右的事迹材料;

3.申报人获奖情况、主要技术成果、相关证书等证明材料。

七、周村乡村之星享受的待遇?

  解读:周村乡村之星在管理期内,每人每月享受区政府津贴500元。津贴每年12月底前集中发放一次,管理期满足额发放。管理期内获得齐鲁乡村之星、淄博乡村之星称号的,按齐鲁乡村之星、淄博乡村之星相关标准享受省政府、市政府津贴,不再享受区级津贴。

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